Slip for store bøder
En virksomheds betaling af bod bunder ofte i mangelfulde beskrivelser af regler og konsekvenser.
Du står altid langt bedre i en sag eller tvist, hvis dine medarbejdere har fået tydelig information. Med Degoans personalehåndbog kan du endda tjekke, om den er læst.
Ledelseshåndbogen guider dig i forhold til de mest almindelige (og dyre) fejl i forhold til ansættelser.
Fasthold dine medarbejdere
Alt giver ikke sig selv, selv om vi ofte tror det. Når I kommunikerer tydeligt til medarbejderne, skaber det øget tryghed. Det er rart at vide, hvordan "man" gør her. Det er trygt at have noget at læne sig op ad.
Og som leder er det rart at have tydelige, nedskrevne forventninger, som man altid kan henvise til.
Spar tid
Degoans håndbog er digital og søgbar. Medarbejderne kan altid finde svar på de almindelige spørgsmål om ferieplanlægning, sygemeldinger, værnemidler og alt det andet, man ofte bruger 5 minutter på at svare på.
Og så har Degoan skrevet alt det "svære", så du trygt kan udfylde og udgive uden at bruge timevis på at finde lovgivninger og formulere tekster.
Tekster, der er skrevet, så alle kan læse dem
Mange tekster om politikker, jura eller ansættelser er skrevet i et sprog, der kan være svært at forstå. Det slår skår i kommunikationen mellem ledelse og medarbejdere. Og det, der er kommunikeret ud, er måske slet ikke forstået. Når vi skriver direkte til læseren på en måde, vedkommende forstår, skaber vi mindre afstand og større forståelse.
Alle de retningslinjer, du har brug for
Det er smart at have styr på retningslinjer for sexchikane, håndtering af stress, arbejdet med arbejdsmiljø og en lang række andre områder. Det sikrer dig, at dine medarbejdere ved, hvor virksomheden står, og de ved, at der er styr på deres arbejdsmiljø. Med en forventning om, at sager bliver taget alvorligt og håndteret.
Din egen færdige personalehåndbog
Der er noget, der er helt unikt for jeres virksomhed, og det skal I selvfølgelig selv skrive. En hel masse andre dele af en god personalehåndbog har så mange fællestræk, at vi har kunnet skrive dem for dig.
